请问深入接触过唐骏的人，他有什么过人的能力？
2012-01-19 17:28:24   来源：   点击：

15 个答案

• 答案 1：

  我们容易标签化一个人，因为学历事件，把唐骏标签化为“靠假学历骗取成功”，从而认为他“没什么能耐”，或者“也就些忽悠的能力”。其实，至少我认为，他廷强的。1）领导力。他有一种指明道路的，并让周围的人热血沸腾奋为之奋斗的能力，。2）思考力。他有自己一整套的管理理论，比如“简单+勤奋”，看问题一针见血，十分到位。3）执行力。他异于常人的勤奋，勤奋，勤奋，非常注重团队执行。4）亲和力。曾有一个员工想辞职，告诉父母，被劈头盖脸骂回去：你对得起唐总吗！仅供参考。:-)

• 答案 2：

  没有深入接触过。但是现场听过他做报告，不论从个人魅力，还是说话风格方面，都非常有亲和力。至于讲过的事情，是真是假都不好判断，但是至少他会包装自己，一件小事情他能讲的头头是道，这也是一般人做不到的。

• 答案 3：

  没有机会深入了解。话说，我以前不太喜欢那种只会动嘴皮的非实干家，但是在参加工作以后，我觉得每一个公司每一个团队都需要1－2个这样子的人，这种人存在的价值在于可以更快的把企业或者团队带向一个更高的高度。忽悠现在在我看来已经算不上是什么特别无法容忍的品行，这确实是一种能力，小到汇报工作、营销谈判；大到创业融资、企业危机处理、上市概念包装等等都需要这样的人...一般人真很难做到。纯个人观点.... —————————— 不知道点“没有帮助”的人出于什么心理，唐骏的事情难道就不值得你们反思么。

• 答案 4：

  对生存环境的洞察力，挑选饲主的眼光，从宿主身上汲取养分的胃口都是他过人的能力

• 答案 5：

  说实话，这也是一种才能。应该是情商不低吧，在国外有这种才能的人成功的也很多。国内尤其是国营企业此类人更多见。

• 答案 6：

  大家都站在同一教育制度下，有人用假学历蒙混进入大公司再凭着自己的能力成为佼佼者，这是大众最不能容忍的。唐骏有能力，但是路相对走得不正。这个社会不管学历能力挂不挂钩现正现在就这样，有能力的都是有冤无处伸，有苦无处诉的。唐骏被方舟子抓到小辫子了，不走运吧；

• 答案 7：

  我觉得唐骏他的成功别人很难复制，但他的学历很容易复制。呵呵要说他过人的能力，应该是：快速深入了解别人的能力。

• 答案 8：

  他能站在那个位置，说明他一定有过人之处，但是因为作假，他的人品大打折扣，人们不是怀疑他的能力，只是对他做人的风格表示怀疑。

• 答案 9：

  很早以前看过一小段他演讲的视频，他在激情地要求观众给他掌声。感觉和江湖走穴的三流艺人没有任何区别，从此对他没有任何好感。

• 答案 10：

  存在即合理，成功也无需证明。能做到他这种层次，已经是很多人梦寐以求的成功啦！

• 答案 11：

  亲和力。

• 答案 12：

  没有学历的飘过

• 答案 13：

  假学历。。估计是被学历至上的职场逼得吧。个人觉得他真的挺强的，那种思维模式，至少一般人复制不了。

• 答案 14：

  那些抓着唐骏所谓假学历不放的人，我认为不是别有用心至少算心理变态最低限度也得算心理失衡吧。充其量只能说人家学校不好！！学校不好怎么了，学校不好就必须去老老实巴交的当苦力？！不知道他是怎么骗的微软、怎么骗的盛大、怎么骗来的能力！！

• 答案 15：

  曾经关注过他，还看过他写的《我的成功可以复制》，总体感觉他真的挺强的，他的假学历事件，我觉得也不能说全假的吧，至少他有这个能力，只是没有再去重修那些已经修过的课程而已，还是很佩服他的。个人见解