“加了好友后，不坦白身份信息，遮遮掩掩含糊其辞，无法让人放心合作。”——艺人宣传来喜。
“打招呼用‘在？’，然后不说具体啥事，会让人觉得莫名其妙。”——公关Ina。
公关从业者岳野分享了一件让人啼笑皆非的事。因为其他人乱推名片，他被早前互相删除的前公司同事加上了微信，场面一度尴尬。
“删他的原因是，这位同事喜欢发‘有些事想跟你沟通一下’，然后就没下文了。”岳野认为，一次性把需求说完整是一个成熟职场人必要的能力，“非要等别人回复他之后，他才会提出具体要求，这人是个弹簧吗，你弱它就强？”
你有正确的职场边界感吗？
“你犯错我受折磨，谁给你的自由过了火。”
讲分寸、知进退的边界感是对他人的尊重。(设计图) 制图：刘越
有人曾调侃：“如果一个地方同事含量超过了60%，那么不管这个地方原来是干什么的，它现在就是职场了。”而在职场中，讲分寸、知进退的边界感是对他人最高级的尊重。
