Meta大裁员方案正式公布：总人数超1.1万，约占公司员工总数的13%。这是该社交媒体巨头史上的第一轮大规模裁员。
当地时间本周三，Meta首席执行官扎克伯格在公开信中确认了整体裁员的规模，裁员人数约为员工总数的13%，总数达到1.1万人。公司还将把冻结招聘的期限延长到第一季度。
相比于推特“屠杀式”裁员方式，Meta的裁员方式略显仁慈：员工将获得16周的基本工资遣散费，外加每年2周的额外补偿（按照工作年限）；公司将为员工及家人支付六个月的医疗保健费用，有薪假期将获得支付；被裁员工的限制性股票（RSU）将于11月15号支付；对于非美国员工，公司将给予告知期和签证宽恕期；被裁员工虽被切断与敏感的公司系统联系，但将可以继续访问公司电子邮件以便与同事道别。
扎克伯格在声明中进一步致歉：
在2020年之初，世界迅速转移到了网上，电子商务的激增导致了收入的超常增长。许多人预估这将是一个永久性的加速。
我也这么认为，所以我做出计划，大幅增加我们的投资。不幸的是，这并没有像我预期的那样发生。不仅在线商务回到了之前的趋势，而且宏观经济的低迷、竞争的加剧和广告的丧失，导致我们的收入比我预期的要低得多。我错了，我为此承担责任。
在新环境下，我们需要变得更有资本效率。我们已经将更多的资源转移到少数高度优先的增长领域——比如我们的人工智能发现引擎，我们的广告和商业平台，以及我们对元空间的长期愿景。
但仅靠这些行动并不能使我们的开支与我们的收入增长保持一致，所以我也做出了一个艰难的计划，那就是让员工离职。
我想为这些行为以及我们是如何走到今天这一步负责。我知道这对每个人来说都很艰难，我对那些受影响的人尤其感到抱歉。
媒体此前已披露Meta将在周三早上开始大裁员的消息。相关人士对媒体透露，扎克伯格周二在会上显得情绪低落，他表示自己将为公司的错误负责，是他对增长的乐观导致了人员过剩。
扎克伯格表示，此次裁员涉及面很广。他还特意提到，招聘和业务团队也在此次裁员之列。关于此次裁员计划的内部信息预计将于美国东部时间周三早上6点公布。
