因职称评审起诉教育局,这女老师能赢吗?

2021-01-21 14:01:19 作者: 因职称评审起

看到一篇文章,标题很招引眼球,“女老师申述教育局,不计价值坚持到底”就截了图过来。

因职称评定申述教育局,这女老师能赢吗?

从文章中能够看出,女老师归纳评分第二,人为投票后却成了第七而落选。教育局查询后宣称没有问题,女老师不服,申述到法院,法院却是受理了。

小编关于女教师勇于保护自己的权益的行为表示支持,但对女教师的“不计价值坚持到底”主意并不拥护。假如仅以此言表达自己的决计,未尝不可,坚持到底也就算了吧。

这场官司能赢的概率很低,民事诉讼谁主张谁举证。

你怎样找到有利于自己的依据,你怎样辩驳他打分的不合理性,究竟他是规矩的拟定者,他想怎样说还不怎样说。

有些文件底子就不给你看,你怎样就知道他违反规则了。咱们这儿拟定准则之前都先摸了解,看看谁有什么证书,然后再有的放矢的拟定政策。

上级文件规则别离进行两次聘任,他觉得第一次的成果对自己晦气,他就只进行第2次聘任,你能怎样滴?一般是能不撕破脸皮就不撕破脸皮。

真到了撕破脸皮那一步便是到了背水一战时分,只能势不两立了。但相关于添加的那点薪酬来讲,这个价值也太大了。

这位女教师已然现已把教育局告上法庭了,今后的伤心日子就来了。输了官司,你抬不起头来,赢了官司你今后也有的小鞋穿。

已然走到这一步,也只能“不计价值坚持到底了”。两者相遇,勇者胜。

只能祝你好运了。