截至目前，我国已经有25个省份出台了养老金的实施细则，举例几个城市的养老金特色方案，比如湖北、上海、辽宁、广东、江苏、陕西等地区。
每个省份的养老金调整的重点方向不同，如上海的养老金调整亮点是倾向于高龄老人，凡是男性年龄超过65岁、女性60岁的退休人员都可以享受养老金多涨的政策;辽宁省的养老金调整亮点是提高低收入群体的养老金。
广东省的养老金调整亮点在于覆盖人群的扩大，创新式地将可享受的企业退休人员范围扩大到2020年1月-6月;江苏省的亮点则在于提高企业退休人员的养老金比例，上涨至5.4%;陕西和江苏则是提高了对退休人员工龄的上涨幅度。
虽然每个省份的养老金调整有各自的亮点之处，但养老金的上涨比例依然和去年一样都是5%，我们来举例2020年北京的养老金的调整细则。
02养老金低于5000元会多一笔钱
我们以2020年北京的养老金政策为例子，同样是遵循养老金调整的三大原则。
第一步定额调整，统一增加退休人员的养老金金额为50元，相对其他省份来说，北京给予退休人员的金额较多，毕竟是一线城市，福利待遇自然也就会高一些。
